剧情简介
某餐饮配送公司向某保险公司投保雇主责任险，被保(bǎ(💿)o )险(📫)人为(wéi )某餐饮(yǐn )配送公(gōng )司，保(bǎo )险金额(每人限额)65万元，雇员工种为外卖(🎓)骑手，雇员1人“阚某”。保(🕠)单“特别约定”栏载明，本保单附加个(gè )人第三(sān )者责任：(🥓)承保对被雇佣人员在本保险单有效期内从事本保险单所载明的被保险人(⭐)业务有关工作时，由于意外或者疏忽，造成被保险人及其雇员(yuán )以外的(de )第(🕚)三(📤)者(zhě )人身伤(shāng )亡(🌅)或者(zhě )财产损失的直接实际损失，保障限额40万元。阚某经(🎥)某餐饮配送公司指(🌭)派，驾驶电动自行车前往公司定点医(yī )院办理健康证明(💘)，途中与钱某发生碰撞，致钱某受伤。交警部门认定阚某负事故全部责任，钱某(🥪)无责。某餐饮配送公司实际赔偿钱某7.1万元后，向某保(bǎo )险公司(sī )申请理(lǐ(🔌) )赔(🏎)。某(mǒu )保险公(gōng )司(🐏)认为，该交通事故未发生在阚某送餐途中，办理健康证明(🕒)不属于从事“被保险(🧕)人业务有关工作”，该交(jiāo )通事故赔偿责任不属于保险责(🥧)任范围，拒绝赔偿。某餐饮配送公司诉至法院，请求判令某保险公司在保险责(🐇)任范围内赔偿7.1万元。
新就业形态劳动(dòng )者执行(háng )工作任(rèn )务致人(ré(🎻)n )损(🆔)害，相关商业保险(🙅)属责任保险的，受害人可以依法在侵权责任纠纷中一并(📮)向保险人主张赔付——陈某诉张某、某物流公司、某保险公司等非机动(🤓)车交通事故责任纠纷案
分红正从业绩的附属决策，逐步转变为上市公(🍁)司治理与市场沟通的重要一环。在制度引(yǐn )导与市(shì )场期待(dài )的共同(tó(🔻)ng )作(🤛)用下(xià )，A股的回报(💪)机制正在变得更加清晰、有序，也为投资者提供了新的(⚽)评估维度。
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2025年“五一”假日，上海市共接待游客1650.06万(🤱)人次，同比增长1.61%。图为上海黄浦江景。李佳佳摄
裁判结果及理由
四是(😙)举办“购在中国”系列活动。4月13日，商务部(bù )会同相(xiàng )关部门(mén )在第五届消博(🐫)会(🐛)启动“购在中国”系(🎖)列活动，部署各地聚焦首发经济，围绕精品购物、精致美(👘)食、精彩旅(lǚ )游、精美展演四大领域，举办首发首秀首展和丰富多彩、形(🚔)式多样的特色活动。“购在中国”不仅仅服务于中国消费者，也面向世界各国人(🔭)民。4月27日(rì )下午召(zhào )开新闻(wén )发布会(huì )，发布(bù )进一步优化离境退税、扩(⚽)大(👐)入境消费的政策(🤠)。例如，纳税信用级别为M级以上的企业均可申请成为退税(♈)商店(diàn )，起退点由500元下调至200元，现金退税限额由1万元上调至2万元，更加便利境(✒)外旅客退税。诚挚欢迎广大外国朋友来中国购好物、品美食、赏美景。
(🖲)新(xīn )就业形(xíng )态劳动(dòng )者工作(zuò )时间、工作地点、工作内容相对灵活(💦)，司(🕋)法实践中，认定是(👟)否属于相关责任保险中约定的“业务有关工作”，应(yīng )当依(🍋)据保险合同约定的具体理赔情形，结合法律规定、企业经营范围、劳动者(✒)从业类型、从事有关行为对于完成业务工作的必要性及是否受企业指派(🐐)(pài )等因素(sù )综合考(kǎo )量。设(shè )置雇主(zhǔ )责任险、第三者责任险等商业保(🌞)险(🔨)，目的是分散新就(💜)业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风险，保障劳(lá(🤨)o )动者、受害人权益。不论劳动者与企业是否建立劳动关系，企业是否参加新(🔴)就业形态人员职业伤害保障试点，均鼓励企业通过购买雇主责任险、第三(⏱)(sān )者责任(rèn )险等商(shāng )业保险(xiǎn )，保障(zhàng )遭受职业伤害的新就业形态劳动(🏘)者及因劳动者执行(🌶)工作任务造成损害的第三人，及时获得医疗救治(zhì )或者(🕐)经(jīng )济补偿等，分散平台企业和平台用工合作企业风险，推动新业态经济健(😡)康规范发展。
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