剧情简介
图为：游人和身着古装的表演者合影。中新社发 杭州宋(📬)城 供图
法院生效裁判认为，本案主要争议(🅿)焦点为某运输公司与杨某是否存在劳动关系(🌐)。《中华人民共和国劳动合同法》第七(📙)条规定：“用(yòng )人单位(wèi )自用工(gōng )之日起(qǐ )即(🖍)与劳(láo )动者建(jiàn )立劳动关系”，据此，人民法院应(🔵)当根据用工事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳动关系的本质特征是支配(🍵)性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某(👂)在某平台注册的账号须选择该公司绑定，并经(♋)公司审批。杨某在工作过程中需(xū(🚞) )要服从(cóng )某运输(shū )公司安(ān )排，某(mǒu )运输公(gō(🐈)ng )司存在(zài )对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨(🏑)某对运输任务、运输价格均不具有自主决定(📕)权。其二，某运输公司与杨某按月结(🎧)算工资，某运输公司确认杨某基本每天都有接(⭕)单，相关运输收入构成杨某主要经济来源。其三(👽)，杨某从事的是混凝土运输工(gōng )作(😙)，属(shǔ )于某运(yùn )输公司(sī )的业务(wù )组成。综上，某(👾)运输公司与杨某之间存在用工事实，构成支配(🚜)性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。
(👍)某餐饮配送公司向某保险公司投(🎬)保雇主责任险，被保险人为某餐饮配送公司，保(❗)险金额(每人限额)65万元，雇员工种为外卖骑手，雇(💛)员1人“阚某”。保单“特别约(yuē )定”栏(lán )载(🏩)明，本保单(dān )附加个人第三者责任：承保对被(🍗)雇佣人员在本保险单有效期内从事本保险单(🤾)所载明的被保险人业务有关工作时，由于意外(🔘)或者疏忽，造成被保险人及其雇员(📮)以外的第三者人身伤亡或者财产损失的直接(🆓)实际损失，保障限额40万元。阚某经某餐饮配送公(🥏)(gōng )司指派(pài )，驾驶(shǐ )电动自(zì )行车前(qián )往公司(sī )定点医院办理健康证明，途中与(🗄)钱某发生碰撞，致钱某受伤。交警部门认定阚某(♈)负事故全部责任，钱某无责。某餐饮配送公司实(🏔)际赔偿钱某7.1万元后，向某保险公司(⬜)申请理赔。某保险公司认为，该交通事故未发生(🆚)在阚某送餐途中，办理健康证明不属(shǔ )于从事(🛵)(shì )“被保(bǎo )险人业(yè )务有关(guān )工作”，该交通事故赔偿责任不属于保险责任范围，拒(🕎)绝赔偿。某餐饮配送公司诉至法院，请求判令某(🔓)保险公司在保险责任范围内赔偿7.1万元。
基(🛸)本案情
三是实施服务消费提(🍧)质惠民行动。近期，商务部会同相关部门陆续出(😴)台服务消费提质惠民行动(dòng )2025年工作(zuò )方案、(〰)增开银(yín )发旅游(yóu )列车行(háng )动计划、促进健康消费专项行动方案、促进家政(🌍)服务消费扩容升级若干措施。一季度，共开行旅(👒)游列车187列，同比增长30%，其中老年游客占比接近80%。实(🌡)施“一刻钟便民生活圈”试点扩围提(🆑)升行动，重点围绕“一老一小”补齐短板，打造成为(🚤)百姓的“幸(xìng )福圈”。下一(yī )步，商(shāng )务部将(jiāng )针对(🌔)服(fú )务消费领域的短板弱项，积极回应人民群众期待，会同相关部门制定支持服(🔼)务消费的一揽子政策措施。开展“服务消费季”等(🐴)扩消费活动，打造服务消费热点。坚持“对外开放(♌)、对内放开”，加大政策支持力度，不(😰)断扩大健康、养老、托幼、家政(zhèng )等多元(yuá(💠)n )化服务(wù )供给，更好满(mǎn )足人民(mín )日益增长的(💈)美好生活需要。
某物流公司经授权在特定区域内经营某订餐平台的即时配(🔷)送业务。张某经某物流公司同意注册为某订餐(👐)平台的骑手，接受该物流公司指派的订单配送(🏈)任务，并由该公司发放工资。某物流(🐾)公司作为投保人、被保险人在(zài )某保险(xiǎn )公(🗜)司处(chù )投保雇(gù )主责任(rèn )险，含(hán )“配送人员意(🔥)外险及个人责任保险”，雇员名称为张某。张某通过某订餐平台接单，驾驶电动自行(🔝)车送餐途中，与陈某发生碰撞致陈某骨折。陈某(🍦)诉至法院，请求判令张某、某物流公司、某保(🏪)险公司赔偿医疗费、住院伙食补(🌧)助费、残疾赔偿金等。
美(měi )国政界(jiè )和经(🍫)济(jì )界人士(shì )对关税(shuì )政策给美国带来的“内(🔉)伤”则有更深的担忧。
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