第二,依法审理涉新就业形态责任(🐻)保险合同(🐴)纠纷案件(😲),案(àn )例2“某餐饮配送公司诉某保(bǎo )险公司责任保险合同纠纷案”明确,认定是否属于相关责(zé )任保险中约定的“业务有关(guān )工作”,应当(dāng )依据保(🧙)险合同约(👌)定的具体(🕸)理赔情形(😒),结合法律规定、企业(yè )经营范围、劳动者从业类型(xíng )、从事有关行为对于完成业务工作的必要性及是否(💙)受企业指(🚟)派等因素(🚆)综(zōng )合考量。鼓励企业通过购买(mǎi )商业保险,保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳(láo )动者执行工作任务造成损害(hài )的第三人,及(jí(🌅) )时获得救(🎣)济,分散企(👇)业风险,推动新业态经济健康规范发(fā )展。
美国太平洋沿岸的(de )主要港口之一长滩港首席执行官马里奥·科德罗近(🔍)日表示,目(🤟)前该港吞(🚃)(tūn )吐量正急剧下降,状况比新(xīn )冠疫情期间还要严重。
解决企业痛点,深圳给出的答案从来不只是(shì )“给政策”,更是“给机会(huì )”——把整座城(🍐)市变成创(📖)新产品的(🔼)试验场。但真正要让企(qǐ )业心无旁骛搞创新,关键还(hái )要解决人的问题。降低闯荡深圳的“第一道门槛”,让人才扎根无忧,让(🕗)企业用人(🙀)放心。
(🐳)图为(wéi ):古韵演绎吸引不少游客。中新社发 杭州宋城 供图
“现在的状态是(shì ):停下来,观望”
第一(yī ),参照适用新就业形态劳动争议专(⛰)题指导性(👽)案例认定(🍽)标准(zhǔn ),案例1“某运输公司诉杨某(mǒu )劳动争议案”明确,企业与网约货车司机之间存在用工事实、构成支配(pèi )性(🌴)劳动管理(🤽)的,应当认(🛀)定存(cún )在(🐿)劳动关系,依法保障网约货车司机享受劳动权益。
第三,妥善审(shěn )理劳动者执行工作任务受到(dào )损害案件,案例3“冯某诉某物业公司身体权(👇)纠纷案”,强(🚛)(qiáng )调人民(🌕)法院在处理相关案件(jiàn )时应当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的制度功能,确保案件处(chù )理结果与(🍛)有关试点(📛)制度安排(🛩)(pái )相向而行。依法支持劳动者关于第三人承担民事赔偿责任的请求,明确(què )第三人的侵权责任不因劳动(dòng )者获得新就业形态人员职业伤害保障待遇(🚇)而免除或(🖼)者减轻(qī(🍪)ng ),筑牢职业安全“防护网”。
三是实施服务消费提质惠民行动。近期,商务部会同相关部门陆(lù )续出台服务消费(⬅)提质惠民(🦍)行(háng )动2025年(🤠)工作方案、增开银发旅游列车行动计划、促进健康消费专项行动方(fāng )案、促进家政服务消费扩容(róng )升级若干措施。一季度,共开行旅游列车187列,同比(🐵)增长30%,其中(🐜)老年游客(🦌)占比接近80%。实(shí )施“一刻钟便民生活圈”试点扩围提升行动,重点围绕“一老一小”补(bǔ )齐短板,打造成为百姓的“幸福(🤑)圈”。下一步(🎙),商务部将(👹)针对服务消费领域的短板弱项,积极回应(yīng )人民群众期待,会同相关部(bù )门制定支持服务消费的一揽子政策措施。开展“服务消费(fèi )季”等扩消费活动,打(🐅)造服(fú )务(🍼)消费热点(🔝)。坚持“对外开放、对内放开”,加大政策支持力度,不断(duàn )扩大健康、养老、托幼、家(jiā )政等多元化服务供给,更(✌)好满足人(🈺)民日益增(🐛)长的美好生活需要。
外(wài )卖骑手冯某骑行电动自行车(chē )进入上海市某小区时,左手持手机放在车把上,通过进出(chū )口处被正在关闭的电动门撞(zhuà(🍊)ng )及车辆后(🧣)部,倒地受(🎺)伤,经医院诊断为颈部脊髓损伤等。事发后,经某(mǒu )企业服务外包公司申请,上(shàng )海市某区人力资源社会保障局(🔭)作出职业(🏥)伤害确认(👣)结论书,载明:冯某受(shòu )到的事故伤害,符合《新就(jiù )业形态就业人员职业伤害保障办法(试行)》第十条第一款第(dì )一项、《上海市新就业形态(tài )就业人员(🧟)职业伤害(📦)保障试点(💈)实施办法》第十二条第一款第一项之规定,属于职业伤害确认范围,现(xiàn )予以确认为职业伤害。冯某伤情经上海(🌈)市某区劳(💛)动能力鉴(❣)定委员会鉴定(dìng )为因工致残程度十级。上海(hǎi )市社会保险事业管理中心核定冯某鉴定检测费、一次性伤(shāng )残补助金,由某保险公司向(xiàng )冯某支付,摘(⛹)要为“职业(🗡)伤害保障(🍾)待遇”。此后,冯某诉至法院,要求(qiú )该小区物业公司赔偿残疾赔(péi )偿金等。
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