剧情简介
为了鼓励广大职工立足本职、创新(xīn )创造、攻坚克(🛬)难，全国(🧑)总工会积极构建以全(🛬)国引领性劳动和技(jì )能(néng )竞赛项目为龙头的多层级、多行业(🕒)、广覆(😽)盖的(de )竞赛体系。2021年以来(🌪)，全国开展劳动和技能竞赛的基层企事业单(dān )位(wèi )参赛职工累计1.94亿人次；全国参加基层以(🧕)上工会组织技能比赛(sài )的职工累计0.93亿人次，其中通过技能比赛晋升技术(shù )等级的职(🐓)工累计(⚪)201.8万人次。
一线职工进入中国工会领导机构(gòu )，并非首次。过去的10余年里，来自生产一(🐣)线的全(🏬)(quán )国劳动模范许振超(🚼)、郭明义、巨晓林、高凤林当选为全总副主(zhǔ )席(xí )，还有很多(🔜)来自一线的劳模工匠成为地(😑)方各级工会、产业工会的兼职副主席。
就在民营经济促进法出台(tái )前一天，国家发改委(🐁)、商务部、市场监管总局发布通知，要求(qiú )进(jìn )行为期半年的全面清理和整改违规(🍍)设置市(🏉)场准(zhǔn )入壁垒的各类(🥜)不合理规定和做法，让“非禁即入”落地生根。
曾经，创新乏力被(🕚)认为是中国经济的“阿喀琉斯(🧟)之踵”。从昔日短板到今日成势，创新之变源自何处？
清华大学国家金融研究院院长田轩(🔄)：我们稳了就业、企业以(yǐ )后(hòu )，第三个就是要稳市场，因为市场是由千千万(wàn )万的(🧀)企业构(😋)成的。一旦市场稳定了(🤾)以后，第四个就要稳预期。这(zhè )样大家的信心自然而然就会提升(📉)。
大家常说的民营经济的(🕚)“五六七八九”，那就是50%以上的税收贡献、60%以(yǐ )上的GDP、70%以上的技术创新成果、80%以上的城镇就业(🤣)，还有90%以上的企(qǐ )业(yè )数量。所以，民营经济促进法的出台，应该不(bú )仅仅是解决现有的(🕴)突出矛(🥙)盾和问题，而是应该放(🥈)在更远的国家(jiā )未(wèi )来的大背景下来看待。
习近平总书记(😳)一直牵挂着工人阶级和广大(🔘)劳动群众的急难愁盼、安危冷暖，常常(cháng )在基层一线、街道社区与一线职工、普通劳动者(🏆)亲切交流、嘘(xū )寒(hán )问暖。
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