无论是眼下正在努力推(tuī )进(🗺)的稳就业、稳企业、稳市场、稳(wěn )预期,还是下一步的新科技、新应(yī(🗓)ng )用、(🚖)新赛道、新突破,一部民营经济(jì )促进法的背后,是国家要启动的一(yī )系(🤛)列重(🤓)大战略和制度改革。
各级工会广泛开展“中国梦·劳动美”主(zhǔ(👐) )题宣传教育,发挥工会劳模工匠资(zī )源优势,组织开展“万名劳模工匠(jiàng )宣讲党(👎)的创新理论”、全国职工岗(gǎng )位“云讲述”活动,创设“中国工人大思政课”,通过(🌃)劳模(🥤)工匠和一线(xiàn )职工现身说法,身边人讲身边事,增强职工思想政治引领的(🗿)亲和(🦍)力与感染力。
创新之变,源自改革赋能(néng )的持续推进。
2024年9月(🍙),首批220名来(lái )自各地的产业工人陆续走进清华大(dà )学,参加由全国总工会举办(💿)的大国(guó )工匠人才培训营。满满“工业风”的课堂,成为清华园的一道别样风(🚻)景(jǐ(🌀)ng )。
用平凡的坚守,为大国护青(qīng )山——肩挎绳索,穿行在陡峭悬崖间,李(🤾)培生(🗳)在黄山风景区从事环卫放绳(shéng )工作26年,他和同事们一起自创工具(🍋)(jù )和方法,捡拾悬崖峭壁上的垃圾和(hé )物品,用实际行动保护景区的一草(🕧)(cǎo )一(🥡)木。
蔺金泉是国网天津城南供电公司的一名配电运维工,这些年(nián ),蔺(🕡)金泉(💮)自学编程语言、大数据模(mó )型等知识和技术,和同事们一起投身开展数字创(👉)新攻关,大大提高了工作(zuò )效率。
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