剧情简介
基本案情
(⚾) 在山东(😊)淄博周村古商城，游客们在十二花(🛍)神巡游、(💻)《票号风云》等(děng )精彩节目中，沉浸式(✖)体验周村古商城(chéng )的繁华。在福建厦门，新(xīn )推出的20多万(wàn )平方米的“折叠时空”里(lǐ )，游客在“非遗活态博物馆”和近30场(chǎng )特色演艺中，沉浸式穿越数千年闽南(nán )时空，体验闽(🔹)南风情。
(🚪) 新就业形态劳动者权益保障典(🎢)型案例
(🎀) 餐桌餐椅国家标准
裁判结(🥣)果及理由(🗜)
针对该情况，5月5日，澎湃新闻记(🚵)者(zhě )致电山东大学齐鲁医院，该院一工作(zuò )人员表示，医院已经关注(zhù )到了该事件，正在调查中，有调查结(jié )果后会向公众发布。
《纽约时报(bào )》相关报道分析指出，集装(😤)箱数量的(🚽)减少不仅意味着码头工人的工作(🌶)量减少，也(💿)意味着对卡车运输和仓库工作(zuò(🌜) )的需求会(⏮)减少。如果进口量的下滑趋(qū )势持(🍚)续，其对就业和经济(jì )增长的影响(xiǎng )将远超对港口本身的影响(xiǎng )。
3.崇明区建设镇原党委书记陈群(qún )接受可能影响公正执行公务的宴请，收受礼品，不正确履行职责(🛑)等问题。2016年(🏇)至2024年，陈群多次接受私营企业主在(🎄)公司食堂(🤚)等场所安排的宴请，饮用高(gāo )档酒(🏓)水，并收受(✝)礼品。此外，陈群违(wéi )反工作纪律，在(🌑)某林地复(fù )垦项目中未(wèi )正确履行监管职责，造成(chéng )森林资源重大损失和严重不良影响。陈群还存在其他严重违纪违法问题，被开除党籍、开除公职，涉嫌犯罪问题被(🤸)移送检察(🛺)机关依法审查起诉。
互联网平(🕝)台及数字(😑)技术要素的加入一定程度上改变(😉)了传统劳(📍)动管理方式(shì )，但未改变劳动管理(💹)的性(xìng )质。参照指(zhǐ )导性案例237号“郎溪某服务(wù )外包有限公司诉徐某申确认劳动关系(xì )纠纷案”裁判要点，支配性劳动管理(lǐ )是劳动关系的本质特征。如何判断存在“支配(🦓)性劳动管(🗓)理”，可以参照指导性案例237号“郎溪某(🆔)服务外包(🔡)有限公司诉徐某申确认劳动关系(⛵)纠纷案”、(🌍)指导性案例238号“圣某欢诉(sù )江苏某(😋)网络(luò )科技有限公司确认劳动关(guān )系纠纷案”、《最高人民法院关于为(wéi )稳定就业提供司法服务和保障的意见(jiàn )》(法发〔2022〕36号)第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动(🚉)关系有关(🌂)事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一(👑)条等作出(🏖)认定。故此，认定企业与网约货车司(🥜)机(jī )之间是否存在劳动关系，应当根据用(yò(🎮)ng )工事实进行实质审查，综(zōng )合考量企业是否通过制定奖惩规则等(děng )对司机进行劳动管理，司机能否自主(zhǔ )决定运输任务、运输价格，劳动报酬是否构成司机主要收入(🥛)来源，司机(🏋)从事的运输工作是否属于企业业(🔇)务有机组(🤓)成部分等要素，存在用工事实、构(🏝)(gòu )成支配性劳动管理的，依(yī )法认定双方(fā(🌦)ng )存在劳动关系。
法院(yuàn )生效裁判认为，本案主要争议焦点为(wéi )案涉保险事故是否属于雇主责任险附(fù )加个人第三者责任险的保险责任范围，即外卖骑手阚某办理(👌)健康证明(👤)是否属于保单“特别约定”载明的从(🍰)事“被保险(🔪)人业务有关工作”。认定“被(bèi )保险人(😍)业务有关工作”，应当结合被(bèi )保险人经营范围、劳动者(zhě )工种、所从事有关工作对于其完成业(yè )务工作的必要性以及是否受企业指派(pài )等因素综合考量。《中华人民共和国食品安全法》第四十五条规定，从事接(👑)触直接入(🏿)口食品工作的食品生产经营人员(🏯)应当每年(😸)进行健康检查，取得(dé )健康证明后(〽)方可上岗工作。因此，健(jiàn )康证明是包括餐饮外卖配(pèi )送人员在内的餐饮工作人员必须办理(lǐ )的证件，是否办理健康证明与外卖骑(qí )手主要工作紧密相关，直接影响其后续能否实施接单配送行为。另外，本案中阚(🏗)某前往定(🦑)点医院办证亦是受某餐饮配送公(🌷)司指派。因(🍔)此，阚某办理(lǐ )健康证明应当属于(🥀)从事与某餐饮配送(sòng )公司业务有关工作，在此(cǐ )过程中发生(shēng )的致人损害事故属于案涉(shè )附加个人第三者责任险保险责任范围(wéi )，某保险公司应当依照保单约定赔付某餐饮配送公司保险金。
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