李军介绍,2024年,这项(⛑)监测工(gōng )作对近7万家用人单位的50万个重点岗位(🍣)主要职业病危害(hài )因素进行了现场检测,对500万名(🈶)呼吸系统疾病就诊患者(zhě )进行了尘肺病的筛(shā(🍄)i )查,此外,各地还组织对2400多万名劳动者进行了职业健(jiàn )康(🍎)检查。从监测结果来看,工作场所的环境和条件正(🎐)(zhèng )在逐步好转,用人单位落实职业病防治主体责(🗼)任的意(yì )识也正在逐步增强。在这个过程中国家(😿)卫生健康委也(yě )发现,反映职业病防治工作规范(💡)管理的相关指标,比(bǐ )如说用人单位要对(duì )职业(🚩)病危害项目进行申报,申报的情况、还有日常监(jiān )测的(✋)情况等这些指标都在持续改善。但是也发现,噪(zà(🏈)o )声超标的问题仍然比较突出,特别是在矿山、机(👗)械制(zhì )造业这些行业的风险比较高,尘肺病、噪(🌏)声聋这些传(chuán )统职业病的防治任务仍然还是比(🍽)较艰巨的。中小微企(qǐ )业,特别是小微企(qǐ )业职业(🥀)健康保护的基础还有待进一(yī )步加强。
(一)在(🥎)(zài )第三(👑)产业就业的农民工比重继续提高
——保密(🍠)检(jiǎn )查要跟上。涉密单位要对办公环境、设备载(📷)体等进行(háng )全面检查,特别要重点检查涉密文件(📃)、载体等的收发(fā )、传递、使用、保存等保密(🔠)管理关键环节。节假日期(qī )间应严格执行值班备(🚆)勤制度,严禁无关人员出入涉密(mì )场所。
二、(🍖)农(nóng )民工基本特征
《报告》紧扣企业关切,以经营主(zhǔ(🈯) )体获得感为导向,聚焦破除准入壁垒、保障公平(📷)竞争(zhēng )、规范监管执法、保护知识产权等突出(🏌)关切,介绍2024年(nián )相关领域出台的法律法规或政策(🥍)文件、贯彻落实的具(jù )体举措、取得的实际成(👤)效,辅以11个政策专栏、16个地方(fāng )案例生动呈现改(👛)革(gé )实施效果。
供应商配送时间指数为50.2%,比上月下降(💸)(jiàng )0.1个百分点,仍高于临界点,表明制造业原材料供(🧚)应商(shāng )交货时间继续加快。
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