法院生效裁判认为,本案主(✡)要争议(yì )焦点为案涉保险事故是否属于(📨)雇主责任险附加(jiā )个人第三者责任险的保险责任范围,即外卖骑(qí )手阚某办理(📖)健(jiàn )康(🌛)证明是否属于保单“特别约定(dìng )”载明的从(🤤)事“被保险人业务有关工作”。认定“被保险人业务有关工作”,应当结合被保险人经(jīng )营范围(🖇)、劳动者工种、所从事有关工作对于其(🌩)(qí )完成业务工作的必要性以及是否受企(👅)业指派等(děng )因素综合考量。《中华人民共和国食品安全法(fǎ )》第四十五条(tiáo )规定,从(🦕)事接触(👎)直接入口食品工(gōng )作的食品生产经营人(🌩)员应当每年进行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作。因此,健康证明是(shì )包括餐饮(🔩)外卖配送人员在内的餐饮工作人员必(bì(➖) )须办理的证件,是否办理健康证明与外卖(🚃)骑手(shǒu )主要工作紧密相关,直接影响其后续能否实施(shī )接单配送行为(wéi )。另外,本(🤵)案中阚(🤚)某前往定点医(yī )院办证亦是受某餐饮配(🔅)送公司指派。因此,阚某办理健康证明应当属于从事与某餐饮配送公司业务(wù )有关工作(📘),在此过程中发生的致人损害事故属(shǔ )于(🎛)案涉附加个人第三者责任险保险责任范(💮)围,某保险公司应当依照保单约定赔付某餐饮配送(sòng )公司保险金。
案例3
(👗)美国伊(📄)甸园农场联(lián )合创始人迈克尔·霍华德(🐬)感慨道:“在华盛顿特区,富人们在玩‘大富翁’游戏,用随着市场行情(qíng )涨跌的纸币;(🌱)在芝加哥,我们为了每一分钱而(ér )拼尽全(💛)力,以便购买食物等。当你拿走帮助人(rén )们(🥨)养家糊口的资源时,你不能说这只会在短时(shí )间内带来一点(diǎn )痛苦,人们可能承(😢)受不了(📈)这些痛(tòng )苦。”
在深圳,科技型民营企业(🚭)占比超过70%。他们普遍面临一个问题:缺少实际应用场景的验证(zhèng )。研发方向容易偏离市(🤙)场需求,技术改进也缺(quē )乏有效数据支撑(🚚)。今年3月初,深圳宣布开放30个(gè )国资场景给(🔢)人工智能方面的企业,已经帮助109家(jiā )企业对接成功(gōng )。这家公司也想进入国资场(🐦)景。提出(🕋)申请后的第三天,就得到了通知。
谈及(🏗)中国(guó )市场战略地位,马欣荣用“四个不可(🏰)替代”概(gài )括其信心来源:中国中等收入群体(🥌)的规模与消(xiāo )费升级潜力、教育体系对(🦄)创新人才的持续供给(gěi )、全产业链协同(🥥)创新能力,以及政策对绿色经(jīng )济的顶层设计(jì )。他特别指出,中国在光伏、锂(lǐ(🚲) )电等领(🕎)域的产业优势,与书赞桉诺的生物基技术(💮)形成(chéng )强互补,双方在绿色产品贸易上的(📹)合作空间将(jiāng )呈指数级增长。
某餐饮配送(🐽)公司向某保险(xiǎn )公司投保雇主责任险,被(🔯)保险人为某餐饮配送(sòng )公司,保险金额(每(🚙)人限额)65万元,雇员工种为外(wài )卖骑手,雇员(yuán )1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明,本保单(💣)附加个(🕚)人第三者责任:承保对被雇佣(yòng )人员在(➡)本保险单有效期内从事本保险单所载明(🏓)(míng )的被保险人业务有关工作时,由于意外或者(🔄)疏(shū )忽,造成被保险人及其雇员以外的第(✨)三者人身(shēn )伤亡或者财产损失的直接实(🌸)际损失,保障限额(é )40万元。阚某经(jīng )某餐饮配送公司指派,驾驶电动(dòng )自行车前往公司定(🎓)点医院办理健康证明,途中与钱某(mǒu )发生(🤞)碰撞,致钱某受伤。交警部门认定阚某负(fù(🐋) )事故全部责任,钱某无责。某餐饮配送公司实(shí(🌲) )际赔偿钱某7.1万元后,向某保险公司申请理(🥔)赔。某保险公司认为,该交通事故未发生在(💳)阚某送(sòng )餐途中,办理(lǐ )健康证明不属于从事“被保险人(rén )业务有关工作”,该交通事故赔(🤗)偿责任不属于保险责(zé )任范围,拒绝赔偿(🎵)。某餐饮配送公司诉至法院(yuàn ),请求判令某(🤗)保险公司在保险责任范围内赔偿(cháng )7.1万元。
(🥂)会议现场。 上海市基督教两会供(gòng )图
(🤶) 1955年4月25日至29日,上海市基督教举行第一次(🏡)(cì )代表会议,会上成立上海市基督教三自爱国运(yùn )动委员会,引导上海的同工同道走上(🔺)爱国爱教的三自(zì )道路。
参照《最高人(😖)民法院关于审理人身(shēn )损害赔偿案件适(⛑)用法律若干问题的解释》第三(sān )条“依法应当参(🚴)加工伤保险统筹的用人单位的(de )劳动者,因(🏜)工伤事故遭受人身损害,劳动者或(huò )者其(🏙)近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担(dān )民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例(🍿)》的规定(dìng )处理;因用人单位以外的第三(🏟)人侵权造成劳动(dòng )者人身损害,赔偿权利(🍓)人请求第三人承担民事(shì )赔偿责任的,人民法(🐩)院应予支持”之规定,参(cān )加新就业形态人(🎽)员职业伤害保障统筹的劳动者(zhě ),因执行(🌔)工作任务受到损害的,按相关职业伤害保障试点规定处理;因企业以外的第三人侵权(👲)造成(chéng )劳动者损害,劳动者请求第三人承(😣)担民事赔偿(cháng )责任的,人民法院应予支持(📑)。具体赔偿项目上(shàng ),本案的一次性伤残补助金(🏯)和残疾赔偿金,属(shǔ )于涉及身体、健康、(📦)生命权益等受到损害无法(fǎ )用金钱衡量(🧝)的赔偿项目,不能以受害人获得一次性伤残补助金减轻或者免除第三人应承担的残疾(🤭)赔(péi )偿金。
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