2024年,深圳国家级高新技术企业数(🐧)量再创新高,突破2.5万家(🐘),其(qí )中民营企业占比超过九成;全市战略性新兴产业增加(jiā )值占GDP比重攀升至42.3%,这片创新沃(💩)土上,每个奋斗者的小(🕞)(xiǎo )愿望都在(zài )生根发芽。
一审法院判决某物业公司赔偿残疾赔(pé(🥃)i )偿金等;某物业公司(🤘)不服,提起上诉。二审法院判决(jué )驳回上诉(sù ),维持原判。
消防产品系(🖋)列国家标准
案例(🧖)2 是(shì )否属于新就业形态相关责任保险中的“业务有关工作(zuò )”,应当依据(🌨)具体理赔情形,结合相(🤺)关行为对于完成(chéng )业(🛑)务工作(zuò )的必要性等因素综合审查认定——某餐饮配送公司诉(sù )某(⛪)保险公司责任保险合(🈚)同纠纷案
建筑材料类国家(jiā )标准
在北京昌平,“五一”期间举行(㊙)两场大型音乐演出,参(🔻)与观众将达7万多人。节日期间,昌平以“一张票根(gēn )玩转昌平”为主题,打造(🎹)“音乐+文旅”的沉浸式体(🈂)验。
新(xīn )就业形态劳动者工作时间、工作地点、工作内容相对(duì )灵活,司法实践中,认定(🧡)是否属于相关责任保(🍽)险中约(yuē )定的“业(yè )务有关工作”,应当依据保险合同约定的具体理赔情(📢)(qíng )形,结合法律规定、(🍤)企业经营范围、劳动者从业类型(xíng )、从事有关行为对于完成业务工(🏡)作的必要性及是否受(🥦)企业指派(pài )等因素综合考量。设置雇主责任险、第三者责任险等(děng )商业保险,目的是分散新(✂)就业形态劳动者职业(🎴)伤害和(hé )致第三人(rén )损害风险,保障劳动者、受害人权益。不论劳动者(❕)与(yǔ )企业是否建立劳(📓)动关系,企业是否参加新就业形态人(rén )员职业伤害保障试点,均鼓励企(😓)业通过购买雇主责任(🐤)险、第三(sān )者责任险等商业保险,保障遭受职业伤害的新就业形(xíng )态劳动者及因劳动者执(💸)行工作任务造成损害(🐶)的第三人(rén ),及时获(huò )得医疗救治或者经济补偿等,分散平台企业和平(🌓)台用(yòng )工合作企业风(👘)险,推动新业态经济健康规范发展。
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