——保(🚘)密教育要坚持。涉密岗位工作人员(yuán )返岗后(👡),涉密单位要通过多种形式(🧓)持续(xù )做好保密提醒教育,切实提高涉密岗(😁)位(wèi )工作人员保密意识和安全防范技能,营(🍁)造安(ān )全有序工作环境。
(😋) 去年以来,重庆(qìng )、山东青岛、湖北武汉(♓)、宁夏银川等地(dì )传出下调物业费的消息。这些城市的部(bù )分小区,以(📓)不同幅度对物业费进行调降;还(hái )有的城(🥐)市针对空置住宅,予以物业(🌦)费折(shé )扣。
分区域看,在东部地区就业的(🀄)(de )农民工月均收入5368元,增长3.8%;在中部地区就业(🔏)的农民工月均收入4745元,增长(🧟)3.9%;在西部地(dì )区就业的农民工月均收入4541元(🕷),增长3.8%;在(zài )东北地区就业的农民工月均收入4164元,增(zēng )长2.8%。
销售价格(🛃)指数为46.6%,比上月下降0.1个百(bǎi )分点,表明非制造(🤨)业销售价格总体水平(píng )有所下降。分行业看,建筑业销售价格(gé )指数为(💿)47.2%,比上月下降0.3个百分点;服务业销售价格指(🧤)数为46.5%,比上月下降0.1个百分点(🥦)。
(一)农民工总量继续增加
——涉密(⛪)(mì )内容需慎言。假期是人们社交生活的高(gāo )峰期,涉密岗位工作人员对(💮)外交往需谨慎,不炫耀、透露涉密信息,避免(🐑)因一时兴(xìng )起,在不经意间泄露工作秘密,让不法(fǎ )分子有可乘之机。如(🐑)遇频繁打听涉密信息或敏感信息的情况,要(🍧)坚守保密原则,莫(mò )用秘密(🚏)送人情。
(七)持续规范能源市(shì )场秩序。深(🐇)入落实公平竞争审查条例,健全能源领域公平竞争审查制度。修订电网(✴)(wǎng )公平开放监管办法、油气管网设施公平(🆔)(píng )开放监管办法,督促管网设施运营企业(yè )向符合条件的民营企业等(🔹)经营主体公平、无歧视开放。依法监管整治(⛳)违反市场规则(zé )、不正当(🎡)竞争、行政不当干预等行为,依法查处滥用(🖕)行政权力排除、限制竞争(zhēng )的行为,加强对发电企业利用“发售一体”优(😪)势违规抢占市场份额的行为监管,深(shēn )化用(✔)户受电工程“三指定”问题纠治,为民营企业等各类经营主体公平参与市(🕗)场营造良好环境。
李军介绍,2024年,这项(xiàng )监(🐃)测工作对近7万家用人单位(🔷)的50万个重点(diǎn )岗位主要职业病危害因素进(🌴)行了现场检(jiǎn )测,对500万名呼吸系统疾病就诊患者进行了尘(chén )肺病的筛(🛅)查,此外,各地还组织对2400多万(wàn )名劳动者进行(🙈)了职业健康检查。从监测(cè )结果来看,工作场所的环境和条件正在逐步(😺)好转,用人单位落实职业病防治主体责(zé )任(📽)的意识也正在逐步增强。在(🦌)这个过程(chéng )中国家卫生健康委也发现,反映(👗)职业病(bìng )防治工作规范管理的相关指标,比如说用人(rén )单位要对职业(🚵)病危害项目进行申报,申(shēn )报的情况、还有(🏇)日常监测的情况等这些(xiē )指标都在持续改善。但是也发现,噪声超标的(😿)问题仍然比较突出,特别是在矿山、机械制(🚿)造业这些行业的风险比较(🙁)高,尘(chén )肺病、噪声聋这些传统职业病的防(📽)治任(rèn )务仍然还是比较艰巨的。中小微企业,特别(bié )是小微企业职业健(🎳)康保护的基础还有待(dài )进一步加强。
本(📑)地农民工:指在户(hù )籍所在乡镇地域以内从业的农民工。
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