建筑材(cái )料类国家标准
裁判结果及理由
(😷) 翟磊和上海市商务(➕)委总(zǒng )经济师罗志松共同为上海市企业走出去(🦊)综合服务平台静安服务(wù )点揭牌。该(🔂)服务(wù )点将接待和解答出海企业相关咨询,为企业提(tí )供就近便利咨询服务。
书(😙)赞桉(ān )诺在巴西运营(🐩)的280万公顷林地中,170万公顷为人工种植桉树林,其(qí(🕠) )余110万公顷用于生态修复与保护,与中(🍉)国“双碳”目标高度契合(🏢)(hé )。这种“以林养林”的可持续模式,与中国倡导的绿(😅)色发展理(lǐ )念高度契合,使(shǐ )其产品(😥)成为“新质生产力”的典型代表。
法院生效裁判认为,本案主要争议(yì )焦点为案涉保(🕉)险事故是否属于雇主(💍)责任险附加个人第三者责任(rèn )险的保险责任范(🐧)围,即外卖骑手阚某办理健康证明是(🚗)否属于保(bǎo )单“特别约(🙊)定”载明的从事“被保险人业务有关工作”。认定(dìng )“被保险人业务(wù )有关工作”,应当结合被(🔨)保险人经营范围、劳(láo )动者工种、所从事有关工作对于其(qí )完成业务工作的必要(🧕)性以及是否受企业指(🛐)派等因素综合考量。《中华人民共和国食品安全法(🌎)》第四十五条规定,从事接触直(zhí )接入(🤞)口食品工作的食品生(👻)产经营人员应当每年进行健康检查,取得健康证明后(hòu )方可上岗工作。因此,健康证明(🎅)是包括餐饮外(wài )卖配送人员在内的餐饮工作人员必(bì )须办理的证件,是否办理健康(🌑)证明与外卖骑手主要(⏫)工作紧密相(xiàng )关,直接影响其后续能否实施接单(🎒)配送行为。另外,本案中阚(kàn )某前往定(👃)点医院办证亦是受某(🤘)餐饮配送公司指派。因此,阚某(mǒu )办理健康证明应(yīng )当属于从事与某餐饮配送公司业(🚯)务有关工作,在此过程中发生的致人损害事故属(shǔ )于案涉附加个人第三者责任险保(🖖)险责任范围,某保险公(🌾)司应当(dāng )依照保单约定赔付某餐饮配送公司保(👿)险金。
杨某在某运输(shū )公司从事(🥦)混凝土运输工作,双方(⛅)未订立书面劳动合同。杨某入(rù )职后先通过微信(xìn )群接受某运输公司派单,后在某平(🍅)台注册账号(hào )绑定该公司,由该公司审批通过之(zhī )后,通过平台接受该公司派单。某运(⏯)输公司根据接单数、(💒)运输(shū )量、是否超时、有无罚款等按月向杨某(🚁)支付运费报酬。杨某与(yǔ )某运输公司(🍱)产生(shēng )争议,申请劳动(⬇)仲裁,请求确认劳动关系。劳(láo )动仲裁裁决杨某(mǒu )与某运输公司存在劳动关系。某运输(🌓)公司不服(fú )仲裁裁决,诉至法院。
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