剧情简介
互联网平台及数字技术要素的加入一定(🌏)程度上改变了传统劳动管理方式，但未改变劳动管理(🛀)的性质。参照指导性案例237号(❕)“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动关系纠(❤)纷案”裁判要点，支配性劳动(🎩)管理是劳(láo )动关(guān )系的本(běn )质特(tè )征。如(rú )何判(pàn )断(🌙)存在(📕)(zài )“支配性劳动管理”，可以参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申(🔏)确认劳动关系纠纷案”、指导性案例238号“圣某欢诉江苏(🚊)某网络科技有限公司确认(🧒)劳动关系纠纷案”、《最高人民法院关于为稳定就业提(🚨)供司法服务和保障的意见(🏍)》(法(fǎ )发〔2022〕36号)第(dì )7条、《劳动(dòng )和社(shè )会保障(zhàng )部关(✴)于确(🍉)立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条等作出认定。故此，认定企业(🐲)与网约货车司机之间是否存在劳动关系，应当根据用(♑)工事实进行实质审查，综合(🤮)考量企业是否通过制定奖惩规则等对司机进行劳动(🏉)管理，司机能否自主决定(dì(🐂)ng )运输任务、运输(shū )价格，劳动(dòng )报酬是(shì )否构成司机(🚈)主要(😃)收入来源，司机从事的运输工作是否属于企业业务有机组成部分等要素，存在用(🌉)工事实、构成支配性劳动管理的，依法认定双方存在(🤫)劳动关系。
案例1
《绿(💫)色产品评价 陶瓷砖(板)》(GB/T 35610—2024)、《绿色产品评价 墙体材料》(GB/T 35605—(📪)2024)推荐性国家(jiā )标准规定了(le )陶瓷(cí )砖(板)、墙体(tǐ )材料绿(lǜ )色产(chǎn )品的评价要求(🥇)与评(🛠)价方法，重点对陶瓷砖(板)、墙体材料等建材产品的资源属性、能源属性、环境(👝)属性、品质属性等方面进行评价。标准的实施将带动(📼)企业开展相关领域技术改(📪)造，提升企业的综合管理和清洁生产水平，引导和推动(🤮)行业绿色转型升级。
基本(běn )案情
在(zài )活动中(zhōng )，“新出海学院”启动学院第一讲(📭)。新出海研究学者、《新出海浪潮》《新出海蓝图》作者黄渊普发表主题为“新出海蓝图(🏦)”的演讲，展现出海行业新趋势、新机遇。(完) 奥斯(🎙)卡上海4月28日电(范宇斌)今年(🚕)是上海市基督教三自爱国运动委员会成立70周年。近日(🍡)(rì )，上(shàng )海市基(jī )督教(jiāo )两会召(zhào )开三(sān )自爱国运动发祥地研讨会，启动“三自爱国运(🌙)动发祥地研究工程”，深入挖掘和发扬上海作为三自爱(🧚)国运动发祥地的历史意义(❕)和时代精神。
5月3日，游客在上海街头合影。今年“五一(🐣)”假期天气晴好，市民游客出(📱)游热情高涨，上海的著名旅游景点、网(wǎng )红打(dǎ )卡点(🤙)人(rén )流如(rú )织。中(zhōng )新社(shè )记者 殷立勤 摄
下载论文后看到，论文的资料与方法中(🕣)介绍称：“选取本院2015年4月-2016年4月收治的接受手术治疗的(🌳)子宫肌瘤患者80例，分为观察(📊)组和对照组，每组40例。对照组患者中，男27例，女13例，观察组患(🐿)者中，男28例，女12例，年龄24-55岁，平均(🥝)年龄(42.5±3.2)岁。”而在该(gāi )论文(wén )的开头(tóu )部分(fèn )，则称(chēng )“子(⚫)(zǐ )宫肌瘤是女性常见的良性肿瘤之一”。
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