剧情简介
案例4
图为：古韵演绎(yì )吸引不少游客。中新社(🏒)(shè )发 杭州宋城 供图(🤜)
新就业形态劳动者工作时(💔)间、工作地点、工(🈂)作(zuò )内容相对灵活，司法实(shí )践(🈚)中，认定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关(💵)工作”，应当依据保险合同约定的(de )具体理赔情形(xíng )，结合法律规定、企业经营范围、劳动者从业类型、从事有关行为(wéi )对于完成业务工作的必(bì(😶) )要性及是否受企业(🏟)指派等因素综合考量。设置雇主(🏢)责任险、第三者(zhě(✅) )责任险等商业保险，目(mù )的是分(❎)散新就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风(🎰)险，保障劳动者、受害人权益。不(bú )论劳动者与企(qǐ )业是否建立劳动关系，企业是否参加新就业形态人员职业伤害保障(zhàng )试点，均鼓励企业通过(guò(🤚) )购买雇主责任险、(📞)第三者责任险等商业保险，保障(🏀)遭受职业伤害的(de )新(👚)就业形态劳动者及因(yīn )劳动者(🔎)执行工作任务造成损害的第三人，及时获得医疗救(🖥)治或者经济补偿等，分散平台企(qǐ )业和平台用工(gōng )合作企业风险，推动新业态经济健康规范发展。
外卖骑手冯某(mǒu )骑行电动自行车进入上(shà(🐚)ng )海市某小区时，左手(🌠)持手机放在车把上，通过进出口(🌈)处被正在关闭(bì )的(🐇)电动门撞及车辆后部(bù )，倒地受(🤖)伤，经医院诊断为颈部脊髓损伤等。事发后，经某企业(🍻)服务外包公司申请，上海(hǎi )市某区人力资(zī )源社会保障局作出职业伤害确认结论书，载明：冯某受到的事故伤(shāng )害，符合(hé )《新就业形态(tài )就业人(🌙)员职业伤害保障办(🤬)法(试行)》第十条第一款第一项、(🕺)《上海市(shì )新就业形(🐏)态就业人员职(zhí )业伤害保障试(🍼)点实施办法》第十二条第一款第一项之规定，属于职(🏋)业伤害确认范围，现予(yǔ )以确认为职业(yè )伤害。冯某(🛢)伤情经上海市某区劳动能力鉴定委员会鉴定为因工致残(cán )程度十级(jí )。上海市社会(huì )保险事(🎙)业管理中心核定冯(🙆)某鉴定检测费、一次性伤残补(🙄)助金，由某(mǒu )保险公(💒)司向冯某支付，摘要为“职业伤害(🦂)保障待遇”。此后，冯某诉至法院，要求该小区物业公司(👁)赔偿残疾赔偿(cháng )金等。
企(qǐ )业与网约货车司机(🤨)之间存在用工事实、构成支配性劳动管理的，应(yīng )当认定存(cún )在劳动关系——某运输公司诉(🥕)杨某劳动争议案
(🔷) 3.崇明区建设镇原党委书记陈(👎)群(qún )接受可能影响(🔒)公正执行(háng )公务的宴请，收受礼(👆)品，不正确履行职责等问题。2016年至2024年，陈群多次接受私(🤳)营企业主在公(gōng )司食堂等场所安排的宴请，饮用高(🚹)档酒水，并收受礼品。此外，陈群违反工作纪(jì )律，在某(mǒu )林地复垦项目(mù )中未正确履行监管职责(🗯)，造成森林资源重大损失和严重不良影响。陈群还存(🧦)在其他严重违(wéi )纪(♍)违法问题，被开除党籍、开除公(💑)职，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
(🔌) 沃尔弗斯强调，美国自身将承担加征关税带来的(🙊)代价，“这没有任何好处”。 南粤(yuè )之窗丨深圳：全链赋能 激活创新活力
基本案情
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